美华真的是太单纯了。社会认知目测12岁。
大衣被禁 发表于 2022-05-19 14:52

你社会认知82岁，好不好。

一句话总结：lz觉得自己不错，但是被好些公司拒了。

syb1999 发表于 2022-05-19 15:02

可能确实咱自己水平也不行吧，版上的牛人可能都是能直接横扫的。

找工作，那种只有几个人的公司应该直接略过，你是大牛另当别论。

一般来说要去几百人以上的公司比较好。当然人家WhatsApp 被买的时候也就五十个人左右。

面试碰到不靠谱的可以直接中止走人了。

我曾经被人面试十分钟就赶走了，那是我的错，那题真不会做，也是个小公司，可以理解，没必要浪费时间。大公司一般不会这么rude.

gokgs 发表于 2022-05-19 15:02

我也是以前见的少，没经验，以后就有经验了，那种目测就不太靠谱的公司，直接就不浪费时间了。

楼主你把问题贴出来我们看看？

meidong20 发表于 2022-05-19 15:04

何必呢。

何必呢。

小城往事 发表于 2022-05-19 15:30

同好奇😄

我被问过如果你能请任何人来一起晚餐，你会请谁？我还觉得挺好玩的问题

面试真的千奇百态。 我同事面一个senior director role in a retail business ，非马工，前后一共11个面试，包括一个和psychologist面试和一个mini GMAT。我同事已经是50多岁的年纪 很多年前就是director的级别，并不是fresh graduate
lzhu59 发表于 2022-05-19 15:39

这样的公司就算拿到offer也不建议去吧，这么拿别人的时间不当回事，十有八九文化有毒。

面过不少公司， 也面过不少candidate。

不排除面试有chemistry， 但是大多数像样的公司都会避免这种bias，有一个rubic 来评价candidate。

你要么就是六边形战士，有么就是某一个方面特别突出，其他过线。

当然面试也有很多随机性，你的状态，面试官的状态，网络的延迟等等。

面试真的千奇百态。 我同事面一个senior director role in a retail business ，非马工，前后一共11个面试，包括一个和psychologist面试和一个mini GMAT。我同事已经是50多岁的年纪 很多年前就是director的级别，并不是fresh graduate
lzhu59 发表于 2022-05-19 15:39

这么有impact的位置，雇主都非常谨慎啊。

其实也是你probing 公司的好机会。

我面过一个Principle IC，phone screen一轮， onsite 3 轮， 然后HR，director， VP， CTO 电话每个30 分钟。拖了一周，非常痛苦。